Page 13 - 电力设计信息2020年第19期11月15日(2)
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经验交流                                                                                     经验交流




 三会一课的记录、党费情况的记录和发  个标准化的目标:信息台账标准化、组  工作都丢给书记,也不是所有工作都委       未按要求开展支部工作的支部所在部门

 展党员的相关档案,这是组织工作的特  织生活标准化、党员管理标准化、党费  托给某一个委员,而应按照委员职责的       进行扣分扣奖处理,并与年底评选“两
 性决定的。为了对党支部开展这三项工  管理标准化、活动阵地标准化。各支部  划分结合支部实际情况和个人工作情况       优一先”挂钩。此外,监督检查落实党

 作进行规范化管理,中南院设计印发了  通过智慧党建 e 平台党支部板块和党员  对标准化基础党建工作进行划分。       建工作责任制的情况也是我院“大监督”
 三个标准化线下文件:《党支部活动记  信息板块里面的书记委员分工、支部活                          体系实施方案的重要一环,通过职能部
 录本》《党费交纳使用管理登记簿》《发  动纪实填报、民主评议党员、党员信息  (二)严格对标、扬长补短           门履职监督进一步促进支部工作有序

 展党员档案袋》。这三个文件通过标准  维护等子板块的动态更新维护,实现了  坚持问题导向,做好对标排查问题         开展。
 化格式的设计,为支部开展活动记录、  信息台账的标准化;通过制度支撑和线  工作,是推进标准化建设的关键。一方             党支部标准化建设“135”管理法
 进行党费交纳使用管理、发展党员提供  下线上纪实填报,实现了组织生活标准  面,对照标准化方案自查,查漏洞,明       为支部工作开展提供了有力抓手。从

 了格式化的蓝本。支部通过对这三个标  化;通过发展党员标准化文件和线上发  不足,建立对标提升的流程台账;另一       近两年的支部工作检查情况来看,运用
 准化线下文件的动态维护,使支部组织  展党员板块入党申请人申报、入党积极  方面,依据公司党委季度支部工作检查       “135”管理法后,各党支部开展党员
 生活、党费记录管理和发展党员等基础  分子和发展对象确认流程以及党员信息  指出的问题找差距、补短板。通过横向       管理、党费管理和党支部活动管理的规

 工作的规范性进一步增强。  台账动态更新实现了党员管理标准化;  比较,学习标杆,查找差距,对标整改,           范性有了明显提升,党务工作者的积极
 通过 e 平台党费管理和线下党费管理标  按规定统一建好各类台账资料,做到资                        性得到了明显提高,党支部的凝聚力、

 (三)实现党支部建设五个标准化  准化文件实现了党费管理标准化;通过  料齐全、动态更新、查用便捷。            号召力得到了明显增强。中南院国际工
 目标  党员活动室的推广使用实现了活动阵地                                         程支部、发电四支部先后被评为中国能
 为了进一步规范党支部活动,中南  标准化。  (三)重视实效、防止虚化                           建“2015—2017 年度先进基层党组织”

 院滚动修订了《党的组织生活制度》《党  党支部标准化建设“135”管理法  在党支部标准化建设的推进中,有         和“2018—2019 年度基层示范党支部”;
 费和党组织工作经费管理办法》《发展  的运用为党建工作的“神经末梢”构筑  的支部的活动记录看似符合标准化要        新能源支部被评为中国能建“2018—

 党员工作办法》《党支部选举工作办法》  了“坚强堡垒”。通过标准化体系的建立,  求,但实际上是浮于表面、流于形式,    2019 年度先进基层党组织”;工程经济
 《党支部工作考核办法》《党员组织关  各党支部实现了党建工作方法的创新,  并没有实质性的内容。比如有的支部“三      支部被评为湖北省国资委“2018  年度
 系管理办法》《流动党员管理办法》和《外  提高了工作流程的科学性与可操作性,  会一课”的记录满足了频次和时间的要     先进基层党组织”。这些成绩的取得离

 派机构党建工作管理办法》等十几项党  使党建工作实现了由“经验型”向“科  求,但是内容上缺乏深度。所以,党支       不开基层党支部和全体党员的付出,也
 建制度,为支部标准化建设提供了制度  学化”的转变。  部在运用“135”管理法时一定要防止工               是支部工作“减负增效”的直接体现。
 依据。中南院还专门设置了党员活动室  作表层表面,要把组织生活、发展党员、

 供各支部开展活动。党员活动室的主墙  党费使用、主题活动开展等基础党建工
 面设置了入党誓词、党员的义务、权利  三、用好党支部标准化建设“135”  作的开展落实落细,只有这样,“135”     【参考文献】
 标牌,“三会一课”制度、发展党员制  管理法的关键点  管理法才会有最稳固的根基。                     [1].  看清形势适应趋势发挥优势  善于

 度、党的组织生活规定、民主评议党员
                                                               运用辩证思维谋划发展  [N].  人民日
 规定等制度也都在墙面展示,此外,还  (一)书记带头、明确分工  (四)完善支部工作监督考核机制
                                                               报,2015—06—19(001).
 设置了道德讲堂背景板和荣誉墙。这些  党支部书记是党支部工作的带头  为了加强对党支部建设的监督管
                                                               [2].  大力学习弘扬焦裕禄精神继续推
 为支部活动开展提供了硬件支持。结合  人,支部书记的能力水平和对党建工作  理,中南院每个季度都会检查党支部
 上文提到的智慧党建 e 平台和三个线下  的重视程度直接关系支部的建设情况。  “135”管理法的落实情况,通过将检    动教育实践活动取得实效  [N].  人民日

 标准化文件,各党支部最终实现的是五  支部书记和委员要做好分工,不是所有  查考核结果与“双文明”考核挂钩,对       报,2014—03—19(001).


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