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53 分钟答对 1071 题！ 新员工签订“师徒协议”

——中国电建华中院选手获“学习强国” 开启“新学期”

河南省百万学员万场答题挑战赛三等奖

中国电建华中院 郭 争
中国电建华中院 王 峰 该院要求全体签约新员工，要虚心

向师傅们请教，主动学习、勤于思考、
为深入贯彻落实习近平总书记关 日前，中国电建华中院举办了“新
勇于担责、学有所成。师傅们在工作中
于加强学习、建设学习大国重要指示精 员工座谈会暨 2020 年新入职员工导师带
也要毫无保留地传授所掌握的技能和工
神，建好、办好、用好“学习强国”学 徒协议签订仪式”，该院今年新入职的
作经验，生活上要以身作则做好表率作
习平台，进一步提高广大党员干部群众 23 名新员工与他们工作中的导师签订了
用。并希望徒弟们以此次活动为契机，
的学习积极性。9 月 9 日上午，河南省 “师徒协议”，正式结成了师徒对子，在
在各自师傅的精心教导和自觉努力下，
委直属机关工委在郑州举办了“豫学习 选手熊然 53 分钟答对 1071 题，获得本 新的工作环境中开启了他们的“新学期”。
逐步成长为各自岗位上的骨干力量。
豫出彩”——第二届“学习强国”河南 次比赛三等奖。 今年 8 月，中国电建华中院迎来了
长期以来，中国电建华中院高度
省千万学员万场答题挑战赛省直赛区决 与全省众多高手“比武”并获奖， 23 名新入职大学生，他们的到来给该院
重视人才培养工作的开展，通过“师带
赛。河南省直和中央驻豫各单位通过层 熊然显得非常激动。他表示，“学习强 注入了新鲜血液，增添了新的活力。经
徒”“传帮带”、入职培训、劳动竞赛
层选拔，推荐的 94 名“学习达人”现 国”APP 给他提供了一个很好的学习平 过一个月的入职培训，该院新入职员工
等方式和载体，不断提升职工素质，建
场挑战，展开了一场精彩的“知识对决”。 台，不仅使用方便，而且资源丰富。现 顺利的进入了相应的科室。为使新进员
立了“一带一、一带多”的人才培养机制，
答题挑战赛决赛以“学习强 在每天晚上他都会利用“学习强国”APP 工尽快适应、胜任工作岗位，养成良好
为企业的快速发展提供了人才支撑。
国”APP“挑战答题”为基本形式，答题 学习一个半小时以上。 工作作风，该院根据专业、专长在老员

多者、用时短者为胜。比赛时长 1 个小时， “学习强国”答题挑战赛开展以来， 工中选拔了新入职员工的“工作导师”，

答题多者胜；通关者以用时短者胜。比赛 有效地激发了中国电建华中院广大党员 签订“师带徒”培养协议，以“一带一、

现场气氛热烈、紧张有序，94 位“挑战 群众运用“学习强国”学习平台学习的 一帮一”的培养方式，与新员工达成师
达人”全力以赴、沉着冷静，一个个聚 热情，营造出“豫学习豫出彩”的浓厚 徒关系，以“传、帮、带”的形式培养

精会神、争分夺秒挑战答题。经过紧张 氛围，为该院实现进一步的转型发展积 新生力量，促进他们快速成长，为企业

而又激烈的角逐，中国电建华中院参赛 蓄了思想力量。 贡献自己的力量。

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